Quem conduz as políticas climáticas nas potências econômicas emergentes?

Pesquisadora responsável: Viviane Pires Ribeiro Título do Paper: Who drives climate-relevant policies in the rising powers? Autores: Hubert Schmitz Localização da Intervenção: Potências emergentes Tamanho da Amostra: 4 países Grande tema: Meio Ambiente, Energia & Mudanças Climáticas Variável de Interesse principal: Políticas Climáticas Tipo de Intervenção: Análise econômica das políticas climáticas relevantes Metodologia: Análise da […]
QUAIS OS EFEITOS DE NOVAS TECNOLOGIAS PARA O USO EFICIENTE DA ÁGUA NA AGRICULTURA?

Pesquisadora responsável: Eduarda Miller de Figueiredo Título do paper: Inefficient water pricing and incentives for conservation Localização da Intervenção: Bangladesh Autores: Ujjayant Chakravorty, Manzoor H. Dar e Kyle Emerick Tamanho da Amostra: 400 aldeias Setor: Meio Ambiente Variável de Interesse Principal: Gestão de água, custos de insumos e lucros agrícolas Tipo de Intervenção: Tecnologia AWD […]
A criatividade pode promover o bem-estar face à flexibilidade de resposta ao estresse?

Pesquisadora responsável: Viviane Pires Ribeiro Título do Paper: Creativity for workplace well-being Autores: Erik G. Helzer e Sharon H. Kim Localização da Intervenção: Global Tamanho da Amostra: Não consta Grande tema: Outros Variável de Interesse principal: Criatividade Tipo de Intervenção: Estudo do papel da criatividade no bem-estar no local de trabalho Metodologia: Modelo conceitual A […]
Como as Pequenas e Médias Empresas têm lidado com as interrupções causadas pela pandemia COVID-19?

Pesquisadora responsável: Viviane Pires Ribeiro Título do Paper: The impact of COVID-19 on sustainable business models in SMEs Autores: Iva Gregurec, Martina Tomičić Furjan e Katarina Tomičić-Pupek Localização da Intervenção: Global Tamanho da Amostra: 85 artigos Grande tema: Empresas Variável de Interesse principal: Resiliência Tipo de Intervenção: Análise de como as PMEs que operam no […]
As restrições de circulação afetam o bem-estar da população?

As restrições de circulação necessárias para conter a propagação do vírus, também afetam o bem-estar da população. Visando contribuir com a literatura dos efeitos da COVID-19, o estudo analisa os impactos da restrição social na saúde mental da população. Através de dados do Google Trends sobre termos de pesquisa relacionado ao bem-estar na Europa e nos Estados Unidos, estimam um Diferenças-em-Diferenças. Os resultados sugerem que houve um aumento significativo na procura por “tédio” e “tristeza”, entretanto, as pesquisas por “estresse”, “suicídio” e “divórcio” apresentaram uma redução.
Quais são as reações empreendedoras em resposta à COVID-19?

A literatura que trata empreendedorismo argumenta que os empreendedores enfrentam vários eventos: eventos positivos, eventos adversos e eventos que não podem ser totalmente compreendidos. O atual evento adverso é a pandemia COVID-19, com alta taxa de mortalidade e perda de negócios, o que gera um ambiente cheio de incertezas, crises e recessão. Utilizando a teoria dos eventos de estresse, que explica as reações empreendedoras em resposta às características de um determinado evento, Afshan et al. (2021) buscam explicar uma estrutura conceitual que descreve o efeito das restrições de recursos induzidas pelo COVID-19 sobre o bem-estar do empresário e seu comportamento pós-pandemia.
Qual é o impacto da educação sobre o empreendedorismo?

O empreendedorismo tornou-se um importante tópico econômico e social nas últimas décadas, bem como um assunto frequentemente pesquisado em todo o mundo. De acordo com algumas pesquisas, o empreendedorismo é um comportamento intencional e planejado que pode aumentar a eficiência econômica, trazer inovação aos mercados e aumentar os níveis de emprego. Com base na teoria do comportamento planejado, Karimi et al. (2016) avaliam o impacto de Programas de Educação Empreendedora sobre as Intenções Empreendedoras dos alunos. Para atender tal propósito, os autores utilizam uma pesquisa ex-ante e ex-post com 205 participantes de programas optativos e obrigatórios em seis universidades iranianas.
O que acontece quando uma mulher ganha uma eleição no Brasil?

A participação das mulheres na política brasileira e a busca pela garantia da igualdade de gêneros tem sido alvo de muitos debates nos últimos anos. Vários estudos empíricos encontraram evidências consistentes com a hipótese de que o gênero do governante afeta as decisões e os resultados políticos. Brollo e Troiano (2016) fornecem novas evidências sobre a relação existente entre o gênero do governante e os resultados das políticas a nível municipal, destacando como homens e mulheres podem responder de formas diferentes aos incentivos eleitorais locais. Isto é, municípios governados por prefeitas tiveram melhores resultados em saúde, receberam mais Transferências Discricionárias da União e tiveram menos corrupção.
A Covid-19 impactou de forma diferente homens e mulheres?

A pandemia causada pela Covid-19 teve diferentes já que em recessões normais possuem a característica de afetar em maior escala o emprego dos homens, diferentemente da recessão da pandemia do coronavírus, que tem afetado o emprego das mulheres. O artigo se propôs a analisar como o fechamento das escolas têm impactado as famílias, principalmente as mães, visto a necessidade do aumento dos cuidados infantis que impacta na promoção da igualdade de gênero no mercado de trabalho. Tal impacto ocorreu através de empresas que adotaram os horários flexíveis na jornada de trabalho, e de muitos pais que passaram a assumir a responsabilidade primária pelos cuidados infantis.
Houve diferentes impactos no mercado de trabalho por causa da Covid-19?

O artigo estuda os impactos da Covid-19 no mercado de trabalho durante os primeiros meses da pandemia nos Estados Unidos. Documentando diferenças do desemprego em subpopulações demográficas definidas por idade, sexo, raça, estrutura familiar e educação. Observou-se que especificamente pessoas que trabalham em empregos com maior capacidade de trabalho remoto e menor necessidade de interação face a face, sofreram menos com a possibilidade de interrupção no emprego, assim como as pessoas que trabalham em setores essenciais. Também foi encontrado quedas no emprego de mulheres, hispânicos, com baixo nível de educação e trabalhadores mais jovens.